一、销售岗位

1、销售代表                  8K-1W

职位描述：

1.负责公司产品色母粒的销售及推广。

2.根据市场营销计划，完成部门销售指标。

3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职要求：

1.应届毕业生优先。

2.有责任心，能承受一定的工作压力，能适应出差；全国各地，区域不限，根据个人情况安排。

职位福利：

加班补助、五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、带薪年假、节日福利、包吃

2、区域销售经理             1.5W-2.5W

职位描述：

1、根据公司及销售任务开展销售工作，完成区域销售任务；

2、开拓、鸡肋区域重点客户；

3、负责组织开展区域市场活动，提高公司在区域内的品牌影响力；

4、挖掘客户需求，为客户提供整体解决方案；

5、挖掘、反馈所负责区域的市场信息及客户需求、构建有竞争力的市场、产品体系及策略

任职要求：

1、具备敏锐的市场意识、创新意识及开拓能力

2、具备较强的沟通、组织、协调、分析及执行能力

3、有无经验均可

职位福利：

五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、补充医疗保险、全勤奖、年底双薪、员工食堂

二、人力岗位

1、人力资源经理               8K-1.4W

职位描述：

1、三年以上生产型企业人力资源部经理同等岗位工作经验；2、掌握人力资源六大模块专业与丰富的实战技能；

3、精通企业组织管理体系、薪酬管理体系、绩效管理体系的搭建、优化、落地实战；

4、熟悉国家与地区相关劳动法律法规；

5、良好的统筹、组织、协调、沟通能力，逻辑性、责任心、抗压性强。；

6、持有国家二级人力资源师职业资格证优先。

职位福利：

五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、补充医疗保险、全勤奖、年底双薪、员工食堂

三、工程师岗位

1、高分子材料工程师         1.2W-2.4W

职位描述：

1、高分子材料专业，特别是在色母粒领域有一定的研究，有塑料、化工产品开发或产品应用经验者优先；

2、根据部门工作任务，协助销售提供技术文件、准备样品、技术交流、分析外来样品等支持工作；